Robert F. Kennedy Jr.
Angajații Departamentului pentru Sănătate și Servicii Sociale (HHS) din SUA au primit oferte de până la 25.000 de dolari pentru a părăsi voluntar instituția.
Aproximativ 80.000 de angajați ai agenției au primit, vineri seară, un e-mail fără semnătură, care le propunea o „plată de încurajare pentru plecarea voluntară”, cu termen limită de răspuns stabilit pentru ziua de 14 martie.
În februarie, secretarul pentru sănătate și servicii sociale, Robert F. Kennedy Jr., a declarat că are o listă de angajați pe care dorește să îi elibereze din funcție.
„Dacă ați lucrat în domeniul sănătății, nu aveți motive de îngrijorare”, a spus Kennedy.
„Dacă vă preocupa sănătatea publică, nu aveți de ce să vă temeți. Dacă lucrați în domeniul industriei farmaceutice, atunci ar trebui să vă mutați din domeniul acesta”, a declarat Kennedy.
HHS supraveghează centrele Medicare și Medicaid, care oferă asigurări de sănătate pentru o parte importantă a populației americane. Agenția monitorizează și Centrele pentru Controlul și Prevenirea Bolilor (CDC), care au suferit reduceri semnificative ale personalului luna trecută.
Experții au avertizat că reducerile de personal la HHS ar putea împiedica pe Kennedy să își promoveze prioritățile, inclusiv modificările în politicile privind vaccinurile și eliminarea alimentelor nesănătoase.
Programul de compensare pentru plecarea voluntară permite agențiilor să ofere angajaților sume de până la 25.000 de dolari pentru a-și da demisia.
În ianuarie, administrația Trump a făcut o ofertă similară pentru aproximativ 2 milioane de angajați federali, iar Casa Albă a declarat că aproximativ 75.000 de persoane au acceptat-o.