Unul dintre cei mai mari giganți globali avertizează angajații din birouri despre viitorul locurilor lor de muncă, marcat de o influență majoră a inteligenței artificiale (IA).
Andy Jassy, CEO al Amazon, a transmis, marți, angajaților printr-o scrisoare internă, despre implementarea IA în întreaga companie, în special în logistica, pentru reducerea costurilor.
Jassy a subliniat dorința Amazon de extindere a folosirii IA, ceea ce va implica reduceri de personal.
„Vom avea nevoie de mai puțini angajați pentru anumite sarcini actuale și de mai mulți pentru altele, de specialitate”, a declarat Jassy. „Este dificil de anticipat rezultatul final, dar ne așteptăm ca în următorii ani să se producă o diminuare a totalului angajaților corporativi.”
Această comunicare vine în contextul în care giganții tehnologici sunt sub presiunea investitorilor de a demonstra eficiența investițiilor majore în IA.
În cazul Amazon, cel mai mare retailer online mondial, se confruntă, totodată, cu provocări economice.
Amazon, al doilea cel mai mare angajator privat
Acțiunile Amazon au înregistrat o scădere de aproximativ 2,5% în cursul anului. Cu o capitalizare bursieră de 2,2 trilioane de dolari, rămâne a patra companie din lume ca valoare, după Microsoft, Nvidia și Apple.
Potrivit surselor statistice, Amazon deține peste 1,5 milioane de angajați global în 2025. Compania lui Jeff Bezos este al doilea cel mai mare angajator privat din lume, după Walmart.
Grupul cu sediu în Seattle a alocat un buget semnificativ, aproximativ 100 de miliarde de dolari, în exercițiul financiar actual în infrastructura de IA.
Amazon concurează cu alte două companii tehnologice americane, Google și Microsoft, pentru a domina dezvoltarea IA și a sustine extinderea prosperă a Amazon Web Services.
Amazon a concediat aproape 30.000 de angajați în 2023
În 2023, Amazon a efectuat două ample concedieri, eliminând 27.000 de poziții, în timp ce Amazon Web Services a redus un număr de sute de locuri de muncă în 2024. Jassy a anunțat o strategie de simplificare a structurii corporative cu reducerea personalului intermediar.
Matt Garman, CEO al Amazon Web Services, a avertizat și el angajații, vara trecută, despre potențialul impact al IA asupra profesiilor legate de dezvoltarea de software şi cod, inclusiv programatorii și inginerii de software, anticipând o necesitate de reorientare a abilităților profesionale.
„Daca ne uitam la viitorul apropiat – peste 24 de luni sau chiar ceva mai mult –, este posibil ca majoritatea dezvoltatorilor să nu mai trebuiască să scrie cod”, a afirmat Garman în 2023.
O criză latentă: IA și viitorul locurilor de muncă din birouri
Înainte, conducerea companiilor tehnologice a fost reticentă în a demonstra explicit un impact negativ al IA asupra locurilor de muncă, preferând abordări orientate pe eficienţă.
O excepție a reprezentat-o Dario Amodei, CEO al Anthropic, care a semnalat recent pericolele IA pentru profesiile din birouri.
Amodei a declarat că este imperios necesar ca companiile de IA şi guvernele să fie transparente, explicând potențialele pierderi de muncă în diverse domenii, inclusiv tehnologie, finanțe, drept sau consultanță, chiar și pentru pozițiile entry-level.
„Majoritatea nu realizez aceasta situație viitoare,” a declarat el pentru Axios.
